Et dialogredskab
Analysen måler adfærd på relevante områder, omhandlende personlige egenskaber og/eller specifikke arbejdssituationer. Ideen er at få feedback fra en række forskellige personer, det kan være chef, kolleger, medarbejdere, kunder, team og eventuelt familiemedlemmer.
Et godt grundlag for at arbejde fokuseret og struktureret med de udfordringer fokuspersonen har i sit daglige møde med sine medmennesker.
Anvendelse
KP 360º Adfærdsanalyse er et godt redskab til formål, hvor dialog og feedback er i centrum. F.eks. inden for: - leder- og karriereudvikling
- personlig udvikling
- udvikling af teams
- integration af virksomhedskultur
- medarbejdersamtaler og coaching
- organisationsforandring og fusion
Analysen sætter på en detaljeret og effektiv måde fokus på følgende områder:
Dynamik
Dominans - Synlighed - Selvtillid - Kommunikation - Dristighed
Resultatopnåelse
Målrettethed - Handlefokus - Intuition
Selvstændighed - Ansvarsforvaltning
Tænkestil
Problemløsning - Sans for detaljer
Kreativitet - Omstillingsevne
Sociale relationer
Situationsfornemmelse - Empati - Selvkontrol
Rummelighed - Behov for bekræftelse
Udviklingsområder
Grafisk oversigt af samlet profil
Eventuel udarbejdelse af gruppeprofil
Udviklingsplaner
Såvel individuel som for team
Udbytte
Analysen giver en præcis og effektiv feedback, der kan danne udgangspunkt for en kvalificeret dialog med fokus på udviklingsområder.
Resultatet sætter fokus på andres oplevelse af fokus-personens adfærd. Værktøjet kan være med til at fokusere præcist på de resultater og mål, som skal opnås.
|
Form
Fokuspersonen og observatører udfylder et internetbaseret spørgeskema. Tidsforbrug ca. 15 min. Resultatet foreligger som en pædagogisk opbygget rapport.
Rapporten indeholder hypoteser om, hvordan testpersonen opleves.
Der er flere kategorier af observatører. Der kan vælges til og fra efter behov. Spørgeskemaet, som anvendes, kan også udvides og dermed tilpasses en virksomheds aktuelle behov.
Pakkemulighed
KP 360º Adfærdsanalyse licens - læs mere her
Inklusiv præcis testrapport, men uden coaching
(For certificerede personer).
KP 360º Adfærdsanalyse testpakke
Arbejdsrapport med coachingguide og vejledning til udarbejdelse af handlingsplan samt 1 times personlig testtilbagemelding ved test-psykolog.
Analysen kan anvendes som andet end en total 360º Analyse med færre eller flere kategorier af observatører.
Mere information/bestilling
Ønskes mere information og aktuelle priser kontakt os på tlf. 3313 1344 eller test(a)kpas.dk
|
